產業轉型專題(二)未來新挑戰 — — 企業迎向產業轉型,技術不足、人力短缺的問題解決之道

產業轉型專題(二)未來新挑戰 — — 企業迎向產業轉型,技術不足、人力短缺的問題解決之道

作者:鄭嘉妤

上一期專欄提到產業轉型中使用的數位化、機械化,使企業在快速變遷的洪流中站穩腳步,運作能夠更便利更有智慧。但是,改變並不是一件容易的事情。首先是,面對改變的畏懼跟難為之處;再者,並非每一個有心想轉型的企業,都能成為企業巨擘。這一期,我們想帶領大家去看看企業在面臨產業轉型時所遇見的困難,他們如何解決這些問題,以及那些企業佼佼者成功的關鍵思維。

品牌忠誠度越高,顧客受其他企業競爭行為的影響就越弱|圖片來源:Google

網路時代的興起,產業轉型成為傳統企業的必須,而維持客戶品牌忠誠度則成為關鍵

馬雲說:「我相信未來的 20 年,那些網際網路公司如果不能和傳統行業進行完美結合,那些網際網路公司將不會活得很好,同樣那些傳統企業假設不和網際網路技術、思想進行融合,我相信這些傳統行業、企業也活不久。」網際網路無遠弗屆,許多企業利用臉書粉絲團、Instagram 官方網站銷售產品,也利用社群媒體即時回覆顧客的需求。這樣不只增加公司的親和力、產品的曝光度,更重要的是維持客戶的品牌忠誠度。網路的力量帶消費者進入到五花八門的世界,面對各產品的條件,消費者就會有所考量。當顧客的品牌忠誠度越高,該企業就會有相對穩定的銷售量、市場份額。維持品牌忠誠度還有其他優點:首先,大幅降低營銷成本。哈佛商業評論的調查顯示,通過僅保留5%的客戶,公司可以將利潤提高近100%,換句話說,維繫一個老客戶的成本僅為開發一個新客戶的五分之一。再來,有效吸引新顧客。既有的顧客群對品牌表示滿意,可以增強潛在消費者的信心;當潛在消費者對產品有疑慮時,老顧客更是企業的「活招牌」,為新客戶做品質上的保證。根據美國汽車業的一項調查,一個滿意的顧客會引發 8 筆潛在的生意;一個不滿意的顧客會影響 25 個人的購買意願,因此一個願意建立長期穩定關係的顧客會為企業帶來相當可觀的利潤,而這樣的價值會繼續的渲染更多人。企業如何在這樣看似虛幻的網路世界中,成為客戶口耳相傳的內容,維持客戶品牌忠誠度是關鍵。

企業數位化轉型困難,在於人才、思維跟不上的腳步|圖片來源:Google

資源匱乏、人才短缺是產業轉型的困境,但是企業的思維是解決良方

產業轉型涉及到企業硬體機械以及公司內部「軟資源」的變動。所謂「軟資源」是相對於硬資源而來,是指企業的人力資源技術資源管理資源信息資源經濟資源等。產業轉型時生產設備大幅度的改變,需要消耗巨大的成本。員工在轉型的思維上是否能與時俱進是另外一項困難的地方。當每個員工的改變程度與接受度不同,轉變過程就會受阻。傳統企業沒有資金、人力去研發,有的技術停留在二、三十年前,思維仍秉持「愛拚才會贏」。核心的獲利模式、產業型態沒有改變,產業轉型之路,只能說與他們相差十萬八千里。那麼,非傳統企業呢?調查顯示,雖然九成的企業已經擬定數位化對策,由於人力思維還跟不上變化的腳步,故遲遲無法向數位更新推進。在「是否找對人才擬定數位對策?」的問題上,能肯定回答的主管只有一半,而這些主管中,認為公司人資有足夠的能力實行數位化對策的人,只有 20%。

冠德建設董事長馬玉山從本業出發,積極轉型增加獲利。他帶領公司從傳統營建業,轉型成為營建服務業,再加入多角化經營,跨足零售服務業。「轉型就是不斷向前看變化,並思考我們應該再做什麼,然後從中找出我們未來可以走的路。」傳統產業可以以此做為借鏡,讓看似遙遙無期的產業轉型有具體的目標。企業領導人則要積極擁有數位時代的思維,培養合適的人才並將其放在對的工作崗位上。政府方面,經濟部工業局推動「中堅企業智機化發展計畫」,提供企業相關輔導資源、損害救濟措施,以協助產業發展。

台鹽公司的產業轉型奇蹟,使他們更具競爭力|圖片來源:Google

台鹽公司的轉型,改變從前的經營策略、理念,成為產業轉型的奇蹟

早期的台鹽,公司設備、技術不良,又有政府政策的保護壟斷,在心態上故步自封的守舊觀念,不僅欠缺企業經營觀念,對外幾乎無策略可言。那時的台鹽公司秉持著政府保護,幸而未埋沒於全球化競爭的浪潮下。隨著國營企業民營化的趨勢,台鹽公司不得不面臨改革。他們採用多角化經營模式,改變了以前只經營鹽及副產品的單一產業。他們不只生產研發含鹽的沐浴美容用品,同時跨足生物科技產業的蛋白質藥物、微生物製劑,更是投資遊樂區(七股鹽山)、海水淡化、獨立電廠、土地開發、生技養殖等,達到擴大經營規模的成效。

往往轉型成功並沒有想像中容易,台鹽需再次經歷一翻變革。鄭寶清董事長先是降低台鹽公司內部的經營成本,並降低產品售價,而企業則賺取加乘的利潤。除了在售價上的革新,台鹽也喊出口號:「不是好東西,不推出;不是完品,不上市」,力求品質保證。另外,台鹽注重消費者聲音,他們設置客服小組,成立 24 小時服務專線;在網路上有任何意見反應,各單位也會在一小時內作出具體回應。為了與全球的企業競爭,台鹽經歷了巨大的變革,榮耀地獲得第七屆中華民國優良企業商品顧客滿意度金質獎,成為產業轉型的奇蹟。

轉型為現在企業的趨勢,但是很多企業連「轉什麼?」、「怎麼轉?」都不太清楚。全球行業百百種,每一個產業,都有自己的定位及價值,並不是所有的產業都適合大數據。企業真正要做的,是了解自己的核心競爭力、與同行的差異,以及提供獨一無二且無法被取代的價值。下一期我們從第一級產業:農林漁牧說起,帶領大家看看台灣自然產業的運作及改變。

參考資料

品牌忠誠度有多重要?|張興旺談品牌

https://kknews.cc/zh-tw/agriculture/6kg39bv.html

企業軟資源

https://wiki.mbalib.com/zh-tw/%E4%BC%81%E4%B8%9A%E8%BD%AF%E8%B5%84%E6%BA%90

傳統產業轉型為何如此難?

https://kknews.cc/zh-tw/finance/2abm2or.html

為什麼企業轉型數位這麼難?

https://www.cw.com.tw/article/article.action?id=5075594

中華民國經濟部-產業創新優化轉型

https://www.moea.gov.tw/MNS/ad01/content/Content.aspx?menu_id=25866

台鹽轉型與改造成功經驗分享

http://www.shute.kh.edu.tw/~93at11/write%20pape/pape/1-20/1-20.html

 

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